Máster de formación permanente en Orientación Laboral

En un mercado laboral cada vez más complejo y con una gran competencia el orientador laboral se convierte en un agente fundamental a la hora de encontrar empleo, dirigir la vocación y fomentar las capacidades profesionales.

El Master en Orientación Laboral profundiza en los fundamentos, objetivos y técnicas de la orientación, para convertirte en experto que alcance el éxito profesional y ayude a los demás a alcanzarlo.

Convocatoria

Abierta

Modalidad

ONLINE

Duración

Créditos

Precio

8.000 €

SOLICITA INFORMACIÓN

    Responsable: ENALDE BUSINESS SCHOOL. Finalidad: Información académica y comercial de nuestros servicios de enseñanza. Legitimación: Consentimiento del interesado. Destinatarios: Encargados del tratamiento para cumplir con las finalidades. Derechos: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional.

    Titulación

    Titulación Propia Universitaria expedida por la Universidad Antonio de Nebrija con 60 créditos ECTS.

    Objetivos

    • Entender la orientación laboral y su importancia en el mercado de trabajo actual
    • Identificar los diferentes perfiles de usuarios potenciales de la orientación
    • Conocer el marco normativo, los servicios públicos y las políticas activas de empleo vigentes a nivel nacional y europeo
    • Analizar y comprender el mercado de trabajo y saber identificar las oportunidades y nichos existentes
    • Adquirir nociones de metodologías de investigación social
    • Dominar diferentes técnicas de mejora personal, búsqueda de empleo e inserción laboral
    • Adquirir herramientas para el asesoramiento, trabajar la empatía y la relación de ayuda a los usuarios

    Perfil

    A titulados en Recursos Humanos, Educación, Relaciones Laborales, Psicología y otros campos relacionados. También se enfoca a universitarios que quieran especializarse en el ámbito de la orientación profesional y laboral mediante una titulación.

    Temario


    MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ORIENTACIÓN LABORAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. USUARIOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. MARCO DE REFERENCIA DE LA ORIENTACIÓN: LOS SERVICIOS DE EMPLEO PÚBLICO EN ESPAÑA
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA
    UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL MERCADO DE TRABAJO
    UNIDAD DIDÁCTICA 6. LOS SISTEMAS DE INTERMEDIACIÓN DEL MERCADO DE TRABAJO

    MÓDULO 2. LA FIGURA DEL TÉCNICO DE ORIENTACIÓN LABORAL

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. PERFIL PROFESIONAL Y FUNCIONES DEL ORIENTADOR LABORAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. COMPETENCIAS PROFESIONALES
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. TÉCNICAS DE ASESORAMIENTO Y CONSULTORÍA

    MÓDULO 3. LOS USUARIOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. LOS JÓVENES
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. PARADOS Y DISCAPACITADOS
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. MUJERES
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. INMIGRANTES
    UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA INVESTIGACIÓN SOCIAL
    UNIDAD DIDACTICA 6. CONCILIACIÓN LABORAL – PERSONAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 7. POLÍTICAS PARA LA IGUALDAD. NORMATIVA NACIONAL, EUROPEA E INTERNACIONAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 8. LA PRESENCIA EQUILIBRADA DE HOMBRES Y MUJERES

    MÓDULO 4. FUNCIÓN PEDAGÓGICA DEL ORIENTADOR LABORAL

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA PLANIFICACIÓN DE LA FORMACIÓN
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS DE MEJORA PERSONAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO I
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO II
    UNIDAD DIDÁCTICA 5. APLICACIONES DE LAS TICS EN ORIENTACIÓN PROFESIONAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 6. LOS ITINERARIOS DE INSERCIÓN LABORAL

    MÓDULO 5. ORIENTACIONES PARA LA EMPLEABILIDAD I

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. EMPLEO PÚBLICO
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. EMPLEO PRIVADO
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN

    MÓDULO 6. ORIENTACIONES PARA LA EMPLEABILIDAD

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. AUTOEMPLEO Y EMPRESA
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA IDEA EMPRESARIAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL PLAN DE EMPRESA I
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PLAN DE EMPRESA II
    UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL PLAN DE EMPRESA III
    UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONCEPTO DE DESARROLLO LOCAL. PRINCIPIOS TEÓRICOS
    UNIDAD DIDÁCTICA 7. RECURSOS PARA EL DESARROLLO LOCAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 8. LOS AGENTES DEL DESARROLLO LOCAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 9. LA AGENCIA DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 10. METODOLOGÍA DE LOS PROCESOS DE DESARROLLO LOCAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 11. LA EMPRESA DE INSERCIÓN LABORAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 12. LOS PROTAGONISTAS DEL PROCESO DE CREACIÓN Y GESTIÓN DE LA EMPRESA DE INSERCIÓN
    UNIDAD DIDÁCTICA 13. PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA EMPRESA DE INSERCIÓN

    MÓDULO 7. PERSONAL BRANDING

    UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LA MARCA PERSONAL
    UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DEL PERFIL EN LINKEDIN
    UNIDAD DIDÁCTICA 3. COPYWRITING APLICADO
    UNIDAD DIDÁCTICA 4. PRODUCTIVIDAD PERSONAL

    MÓDULO 8. PROYECTO FIN DE MASTER